Ausschlussfristen, Mindestlohn: Ausschlussfristen finden sich oft in Arbeitsverträgen und Tarifverträgen. Mit ihnen wird geregelt, dass Ansprüche verfallen, wenn sie nicht
Schlagwort: AGB
Bezahlung von Überstunden, BAG 22.02.2012
Mehrarbeit, Überstunden, Vergütungsanspruch: Häufig entsteht nach Beendigung eines Arbeitsverhältnisses Streit über die Bezahlung von Mehrarbeit. In vielen Arbeitsverträgen finden sich
Weihnachtsgeld trotz Kündigung, BAG 18.01.2012
Weihnachtsgeld, gekündigtes Arbeitsverhältnis: Anders als das Landesarbeitsgericht Hamm in der Vorinstanz hält das Bundesarbeitsgericht arbeitsvertragliche Klauseln für zulässig, die den
Rechtsanspruch auf Weihnachtsgeld, BAG 08.12.2010
Weihnachtsgeld, Freiwilligkeitsvorbehalt: In Arbeitsverträgen finden sich häufig Regelungen, wonach Gratifikationen freiwillig vom Arbeitgeber gezahlt werden und dem Arbeitnehmer kein Anspruch
Weihnachtsgelt trotz Kündigung, LAG Hamm 16.09.2010
Weihnachtsgeld, gekündigtes Arbeitsverhältnis: In Arbeitsverträgen finden sich häufig Regelungen die den Anspruch auf Weihnachtsgeld einschränken. So wird vielfach verlangt, dass
Geldwerter Vorteil der Ausbildung, BAG 15.09.2009
Rückzahlung von Ausbildungskosten: Ein Arbeitgeber kann die Rückzahlung der Kosten einer Ausbildung seines Arbeitnehmers nur wirksam vereinbaren, wenn die Ausbildung
Weihnachtsgeld zu Unrecht gestrichen, BAG 11.02.2009
Sonderzahlungen, Weihnachtsgeld, Änderungsvorbehalt: Der Arbeitgeber kann zugesagte Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld nur einseitig kürzen oder entziehen, wenn er sich dieses Recht
Überlange Bindung, BAG 14.01.2009
Rückzahlung von Ausbildungskosten: Hat eine Arbeitgeber die Kosten einer Ausbildung seines Arbeitnehmers übernommen und mit diesem als Gegenleistung vereinbart, dass
Rückzahlung von Ausbildungskosten, BAG 18.03.2008
Rückzahlung von Ausbildungskosten: Arbeitgeber sind unter Umständen bereit, sich an den Kosten der beruflichen Aus- und Weiterbildung ihrer Arbeitnehmer zu
Probezeit im Zeitvertrag, BAG 16.04.2008
Befristeter Arbeitsvertrag, Probezeit: Grundsätzlich kann auch in einem befristeten Arbeitsvertrag (Zeitvertrag) eine Probezeit vereinbart werden. Das Bundesarbeitgericht hatte über eine